強大集勢·第15期
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卷首語
FOREWORD
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別讓委屈支配了你
文/高級合伙人-沈嘉
作為一名集團公司的副總，也作為一名人力資源的負責人，每天我都會和公司很多的人員打交道，或談心，或傾訴，或抱怨，或分享，又或是收到一份轉正申請，一份辭職報告，一份晉升申請?？吹酱蠹疫M步為他們高興，看到大家思想有包袱，思考如何為他們分解。大家開心的原因仿佛都是一樣：得到認可或是滿意的收入和發展；不開心的原因卻有很多種，但委屈似乎占了絕大多數。于是，本期在我們的內刊卷首語上，我想談談委屈。人生在世，注定要受許多委屈；而一個人越是成功，所遭受的委屈也越多。下文中我摘錄了幾位商業大佬對于委屈的見解，一起看看他們是如何看待委屈的，希望大家能從中得到啟發。
柳傳志——“越成功，所受委屈也越多”
“人生在世，注定要受許多委屈。而一個人越是成功，所遭受的委屈也越多。要使自己的生命獲得價值，就不能太在乎委屈，不能讓它們揪緊你的心靈。要學會一笑置之，要學會超然待之，要學會轉化勢能。智者懂得隱忍，原諒周圍那些人，讓我們在寬容中壯大”。柳傳志對接班人楊元慶如是說。
柳傳志為人亦嚴亦寬，這體現在他對接班人，尤其是楊元慶的態度上。一方面，他傾注公司全部資源，全力支持楊元慶施展抱負。另一方面，他又多次當眾嚴厲批評楊元慶，楊元慶委屈到痛哭。
馬云——“一定會碰上眼淚、冤枉、委屈”
人生最后不管今天多么成功，你最后死的時候才能夠看看你到底贏了還是虧了，所以我覺得我們剛剛開始起步。我也相信今天畢業以后，在座很多人都很擔心，各種各樣的擔心，擔心畢業以后我是學經管的，能當老板嗎?我能找到一個好老板嗎?能夠找到好公司嗎?其實這些擔心我也都有，每天都有。我剛創業的時候天天擔心能不能活下來，到后來我擔心這個公司會不會長大，到今天長大了我擔心它會倒下，現在的擔心比以前多多了。我們每時每刻處于這份擔心中，擔心很正常，不擔心才不正常。所以我想給大家個建議，也是真實的感受，這30年來，我天天在擔心，但是我只是擔心自己不夠努力，我擔心自己沒看清楚災難，我擔心自己沒把握好機遇。但有一點不用擔心，你們一定會遇到眼淚、冤枉、委屈、倒霉各種事件，一定會碰上，這個不用擔心，你碰到這些了，就這樣想：早知道它會來的。
這是一個糾結的時代，這個時代看起來充滿著懷疑，充滿著各種的不信任。這世界看起來缺乏各種各樣的機會，但這世界看起來又有各種各樣的機會，這世界看起來年輕人似乎是可以無所不能，什么事情都可以做，但看起來年輕人什么事情又都做不了。所以我覺得這是一個糾結的時代，恭喜大家來到一個很了不起的糾結時代。
馮侖——“痛苦終會轉化為營養”
熬的過程很痛苦，但痛苦是人必須經歷的東西，而且人還被賦予四種優秀品質來度過痛苦的煎熬：毅力、勇敢、包容、智慧。只要有理想，今天所有的痛苦都會轉化為營養，如果沒有理想，所有的痛苦會轉化為恐懼。痛苦能不能轉化為營養，要看能不能迎接痛苦，是面對恐懼轉頭逃跑，還是轉化為小目標迎接痛苦。如果有理想，痛苦之后你可以變成真正的男子漢；如果你沒有理想，會繼續痛苦下去，灰暗下去。
任正非——“總有一部分人受委屈，燒不死的鳥是鳳凰”
總會有一部分人受委屈，正確對待會給我們的進步帶來十倍的力量。你的正確對待，為組織將來對你的更多信任提供了支持。絕對的公平是沒有的，不能對這方面期望太高。但在努力者面前，機會總是均等的。只要你不懈地努力，你的主管會了解，要承受得起做好事反受委屈。
“燒不死的鳥是鳳凰”，這是華為人對待委屈和挫折的態度和挑選干部的準則。沒有一定的承受能力，今后如何能做大梁。其實一個人的命運，就掌握在自己手上。生活的評價會有誤差，但絕不至于黑白顛倒，差之千里。人要有進取心，要努力，要做出貢獻，同時也要有滿足感。自己的力量發揮到最大，就應對人生無愧無悔。從1999年到2007年，我自己就有多次感覺活不下去的經歷。但是，我有一個最大的優點，我懂得釋放，懂得傾訴。生活不止眼前的茍且，還有詩和遠方。但是，沒有一條通往遠方的路不充滿誤解與委屈，如果連眼前的茍且都過不下去，又如何會有詩和遠方呢？
同志們，愿你們能有強大的內心去面臨你們所面對的各種委屈！時間會是最好的證明！也許你不一定會是商業巨人，但你可以做一名能支配自己的巨人！
強大·一站式知識產權管理專家
強大集勢·第15期
龔楚然
商標優秀部長
人生很苦，幸而常有希望。
專利優秀部長
越努力，越幸運！
岳兵
唐艷文
商標優秀主管
當你的才華撐不起你的夢想，那你就應該靜下心來學習
專利優秀中干第一名
一分耕耘，一分收獲。
余有治
向小琴
職能部門優秀中干
面朝大海，春暖花開。沒有做不到的，只有想不到的。
商標優秀副主管
成功之前我要做應該做的事情，成功之后我才可以做喜歡做的事情。
朱莉
康奇剛
專利優秀員工第一名
苦想沒盼頭，苦干有奔頭！
商標優秀員工
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！
譚柏勝
王典勇
外經戰區優秀員工
最舒服的永遠是昨天。
職能部門優秀員工
在人生的道路上，當你的希望一個個落空的時候，你也要堅定，要沉著。
董艷彥
張琳
流程戰區優秀員工
今日的默默無聞，都在等待明日的閃耀登場！
職能部門進步員工
我的能量無窮無盡！
王天琦
強大·一站式知識產權管理專家
強大集勢·第15期
我們的故事
The Story of Us
論“喝茶”的境界
文/商標四戰區-徐艷紅
在商標四戰區有一種溝通叫“龔央央請你喝茶”，其中滋味“喝”過的人深有體會！
我也喝過那么幾次，當然我確信在接下來的時光里也會偶爾喝到......
作為一個準媽媽，我從七月份就開始休產假了。最開始我心里還是非常高興的：自己可以好好休息，把工作交接好就做甩手“掌柜”了。事實上，假期前三天確實高興，但過了一周心情就變了，特別是看著戰友操心戰區業績，在群里交流討論的時候，我也慢慢擔心起來。當時心想著既然還沒有生寶寶，有業務來了，那自己還是要做的。雖然不在公司，但在家里也可以為戰區承擔一部分力所能及的事情，為她們節省時間做業務。
第二周開始，我明顯感受到了龔央央的焦慮：張總監不在四戰區了，我又休產假，亞君還懷著孕，能配合她做業績的中干只有朱莉一人，而員工全部是新人，她自己要扛起四戰區每個月的業績大頭，換位想想確實壓力很大。有壓力也有動力和解決辦法，龔央央這個時候積極采取措施來達成業績目標，她開始大力整頓戰區管理、規范日常工作、想辦法開源、溝通客戶意向；她說人都是被逼的。她的這些努力，我、亞君和朱莉三個人都看在眼里，心里也暗暗想著一定要爭氣，能為龔央央分擔的就分擔過來，不讓她多操心。
此時龔央央便也開始找我喝茶了，她明確地指出我將來的職業方向、應借休假時間來彌補的不足等等，只要中午有時間，她必定是要和我談論一番的，最后還不忘找我要業績......用她自己的話來說就是“威逼利誘”，但我們就是甘之如飴！當看到龔央央在群里表揚我寫的補充材料“一桿過”的時候，我心里覺得美滋滋的，想著沒有讓她失望就好。
七月下旬開始，整個戰區都在為業績目標努力，龔央央請大家喝茶的次數也越來越頻繁，大家心里想的都一樣，那就是拼命做業績能多簽一單是一單。此時我也已經生產完在家坐月子。戰區的同事都送來了親切的問候，龔央央作為“長輩”一有時間也來關心寶寶的狀況，說滿月了要來看寶寶，她的時常關心，使我心里本來很是感動，可我們的溝通十有九次都以“小徐你好久/快點回來？”結束，弄得我是苦笑不得，看來我們的龔央央“喝茶”的境界又高一層了，已經把“喝茶”的方法用到極致了......
其實我心里也非常清楚現在戰區的情況，非常理解龔央央的心情，若是可以我希望能盡快地回歸和大家一起風雨同舟、同甘共苦！商標四戰區正面臨新一輪的發展挑戰，我也希望一個戰壕的戰友們能堅持住，挺過去，我們一起在龔央央的帶領下“坐看云起時”！
強大·一站式知識產權管理專家
強大集勢·第15期
我們的故事
The Story of Us
別再等風起了，我的朋友
文/專利四戰區-林天琪
近幾個月，我瘋狂地迷戀上一首歌——《起風了》。每當我一個人在撰寫稿件或構思方案時，這首歌便成為了我的“寫作伴侶”。
每一個懷揣夢想的年輕人想必在聽過這首歌曲之后，都會深深地迷戀它。因為在這首歌出來之前，雷軍先生已經提出了“飛豬理論”，那便是“站在風口浪尖上豬都會飛”。其實《起風了》這首歌改編自日文歌曲《吃醋》，而《吃醋》是創作者高橋優專為治愈系日劇《深夜食堂》創作的主題曲，后經作詞人米果重新填詞后就成了這首耳熟能詳的中文歌曲《起風了》。
我第一次聽見這首歌曲是在五個月前剛加入強大這個大家庭的時候，那時在回家的那一截車途，我一直單曲循環這首歌，內心充滿了對未來的期待，也充滿了對世界不切實際的幻想。
人在幻想時，總是會搜尋過往的記憶來與未來的期許相結合，總期待有一天我能成為雷軍先生口中那只“飛豬”，即使體態臃腫也能在大風中起舞。有時候幻想并不是錯，錯在于把別人的自謙和對自己的鼓勵當做了一種對機遇的期許，可這種期許容易使人將易逝的運氣錯當做追尋的目標，而忘記了自己最該記住的踏實。
何為踏實？踏實即是：人唯一能依靠的就是自己，世界上沒有那么多機遇，如果有的話也只能是不斷通過學習強大本身，我們并沒有多么不同與特殊，也不是每一個人都有成為“飛豬”的資格。
想通這一切后再聽起這首歌，我的腦海里都會浮現小時候校園一角的梔子花。
在我看來，梔子花應該是最堅強的花了。在書中看過一段關于梔子花的描述：梔子花從冬季開始孕育花苞，至初夏才會綻放。含苞期越長，香氣越久遠。梔子花的葉子即便經歷了春夏秋冬、風霜雨雪也時刻保持著綠色的新意。由此看來，梔子花看似不經意的綻放也是經歷了長久的努力和堅持。
一朵梔子花已然概括出了我們眼中所謂運氣的組成，即使經歷風霜雨雪依舊含苞待放，在白色淡然的外表下默默蘊育著美麗、堅韌，醇厚的生命本質。所以，別再等風起了，我的朋友，如梔子花般歷風霜經雨雪、堅持努力到美麗綻放的那一天吧！
——此文獻給每一位含苞待放的強大人
強大集勢·第15期
我們的故事
The Story of Us
16
08-2018
2018年第六次內部培訓會火爆開啟
培訓講師：張桃
培訓課題：如何正確看待銷售
內訓會現場
張總監的演講生動形象，金句頻出，為大家提供了“如何正確看待銷售”的新思路和方法，得到現場的小伙伴們的一致認可。
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強大集勢·第15期
我們的故事
The Story of Us
強知大律師事務所召開產品發布會
8月16日下午及8月31日下午，強知大律師事務所順利召開了兩場產品發布會。集團高級合伙人王強總經理、高級合伙人晉小華總經理、強知大律所鐘明武主任及商標團隊負責人、對外經營戰區負責人、律所團隊等多位人員參加了會議。
兩次產品發布會分別公布了多款律所即將推出的爆款產品，引起與會人員的強烈反響與激烈討論，會議在持續熱烈的氣氛中結束。
發布會現場
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強大集勢·第15期
我們的故事
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30
08-2018
2018年第七次內部培訓會火爆開啟
培訓講師：陳家輝
培訓課題：團隊培訓經驗分享
內訓會現場
本次內訓會，陳家輝部長分享了團隊培訓經驗，他將日常培訓工作中積累的豐富的經驗與方法一一展示給大家，極具參考性與實用性。
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八月動態
強大新聞 盡收眼底
凝心聚力，砥礪奮進——重慶強大知識產權集團2018年年中總結暨下半年戰略部署會議圓滿落幕！
8月
05
2018年8月3日下午-5日，為期兩天半的重慶強大知識產權集團年中總結大會暨下半年戰略部署會議在重慶澳維酒店順利召開。本次年中大會以“凝心聚力，砥礪奮進”為主題，集團領導與中高層干部共同分享了重慶強大知識產權集團2018上半年的發展與成長，并總結經驗得失，群策群力定制下半年的計劃措施，進一步深入貫徹落實集團發展理念，全面推動2018年戰略決勝。
8月
07
重慶強知大律師事務所鐘明武律師為重慶九街的商標維權成功并接受媒體采訪
重慶強知大律師事務所鐘明武律師為重慶九街的商標維權成功，華潤置地在成都開發的商業街使用“華潤九街”侵犯重慶九街商標權，已被成都中院判定侵權！此次案件判決華潤置地（成都）發展有限公司自判決生效之日起立即停止在經營活動中使用“九街”商標權的標識，并賠償重慶九街公司經濟損失及合理開支18萬元。
重慶強知大律師事務所代理月半之子商標無效行政訴訟案件獲得勝訴！
8月
08
重慶強知大律師事務所代理的月半之子商標無效行政訴訟案件獲得勝訴！該案經過北京知識產權法院審理，法院支持了我所的代理意見，駁回了原告的訴訟請求，成功維護了重慶胖子天驕食品有限公司的利益。
8月
09
江津區糧油行業協會來重慶強大知識產權集團交流洽談
8月8日上午，江津區糧油協會會長張德富先生及會員單位代表們一行蒞臨重強大知識產權集團，受到了重慶強大知識產權集團高級合伙人王強先生，初級合伙人代表余菲菲、李婷婷、唐艷文等的熱情接待，雙方進行了愉快的洽談交流。
重慶強大知識產權集團專家團隊受重慶老字號協會邀請開展商標專題培訓講座
8月
09
8月8日下午，受重慶老字號協會的邀請，重慶強大知識產權集團高級合伙人、重慶強知大律師事務所總經理晉小華女士，涉外知識產權專家Tony先生赴綦江為與會企業分別作了《老字號企業商標保護》、《國際商標注冊運用與保護》主題講座。
8月
12
重慶強大知識產權集團參加“全國知識產權服務品牌機構"評鑒發布會暨知識產權服務業高級管理人員研修班
8月6日，全國知識產權服務品牌機構評鑒發布會暨知識產權服務業高級管理人員研修班開班式在京舉行。重慶強大知識產權集團旗下的重慶強大凱創專利代理事務所及遵義強大博信知識產權服務有限公司分別作為重慶地區唯一一家“第四批全國知識產權服務品牌培育機構”、遵義地區唯一一家“第四批全國知識產權服務品牌培育機構”，其負責人黃書凱總經理與張波總經理一同受邀參加會議，并與業界同行做深入交流。
重慶強大知識產權服務有限公司中標成為首屆“中國國際智能產業博覽會”商標注冊項目代理機構！
8月
13
重慶強大知識產權服務有限公司成功中標首屆“中國國際智能產業博覽會”商標注冊代理項目。重慶強大知識產權服務有限公司能在此次重大項目招標中脫穎而出，順利中標，無疑是對公司綜合實力、專業水平的肯定，足以證明了公司良好的發展態勢，極大地提升了公司的影響力，為公司日后進一步拓展與發展打下堅實基礎。
8月
28
鄭州市金水區國家知識產權創意園區管委會知識產權服務局郝國勝局長蒞臨重慶強大知識產權集團考察交流
8月28日下午，鄭州市金水區國家知識產權創意園區管委會知識產權服務局郝國勝局長蒞臨重慶強大知識產權集團做考察交流。強大集團高級合伙人會議主任、重慶強大凱創專利代理事務所總經理黃書凱先生，重慶強大凱創專利代理事務所副總經理蒙捷女士、副總經理劉嘉先生、總經理助理王照偉先生(國內事務)、總經理助理Tony先生(國外事務)等對領導的到來表示熱烈歡迎，并做了工作匯報。
重慶強知大律師事務所代理重慶朝天盟餐飲管理有限公司VS成都醉巴適商標侵權案一審獲勝
8月
30
重慶強知大律師事務所代理的重慶朝天盟餐飲管理有限公司VS成都醉巴適商標侵權案收到一審勝訴判決！成都醉巴適火鍋使用朝天門商標構成侵權，判決賠償人民幣7萬元。
8月
31
重慶強大知識產權服務有限公司榮獲“2017-2018年度優秀商標代理機構”
8月31日晚，2018中國國際商標品牌節歡迎招待會暨頒獎典禮在唐山南湖國際會展中心盛大舉行。來自國家市場監督管理總局、國家知識產權局相關司局、地方政府及各省市工商和市場監管部門的領導，世界知識產權組織和境外政府知識產權部門的官員，國內外著名知識產權專家，國內外知名品牌經濟學家，國內外知名企業家，以及商標代理機構和知名媒體等相關人士2000余人參加了此次盛會。歡迎招待會上舉行了隆重的頒獎典禮，重慶強大知識產權服務有限公司憑借優秀的綜合服務能力，榮獲“2017-2018年度優秀商標代理機構”。
強大·一站式知識產權管理專家
強大集勢·第15期
個人名片
王照偉
畢業于齊魯工業大學，過程裝備與控制工程專業，專利代理人。
現任重慶強大凱創專利代理事務所總經理助理。
執業領域：專利咨詢、申請、復審、無效、答復審查意見、企業科技創規劃、知識產權貫標等。
技術領域：機械、化工、農業、醫藥。
專業經驗：曾參與魯能集團新能源汽車充電樁研發項目，2011年開始從事專利代理工作，為重慶、貴州、廣東等地的個人、企業、事業單位提供過知識產權服務，涉及機械、化工、農業、中醫藥、智能控制等領域。尤其在機械、農業領域有著豐富的工作經驗和理解能力。
封
面
人
物
專
訪
在強大，從來不缺朝氣蓬勃，風趣幽默的人。他們日常愛嘻笑打鬧的背后是樂觀的心態，偶爾耿直毒舌也旨在一針見血指出問題的本質，有時恰到好處的玩笑卻往往能成為減壓的良方，但當面對工作時他們又表現出百分百的認真與專注，深得客戶的青睞和信任。本期封面人物——新晉總經理助理王照偉，就是這樣一個有趣而有才的強大人。
從2011年加入公司，期間先后經歷了兩次外派分公司，于今年8月回歸重慶總部擔任總經理助理，一路走來，王總助始終初心不改，積極向上。有關他的故事，下文為您細細道來。
從選擇到認可到堅守，
不斷向更高的目標發出挑戰
在談到當初為何選擇強大時，王總助一開口講出的理由讓人忍俊不禁，他說：“應該是黃老師請客吃的那頓鴨腸王，當時心里就在想啊，工作餐都有鴨腸王吃，公司待遇不會差撒，哈哈，開玩笑的?！蓖嫘w玩笑，他接著道出了真實原因：“選擇強大首先是因為當時想回到家鄉重慶工作（我在外地讀書），離親人近一點；再則，當時對專利有過粗淺了解，覺得每個專利都是全新的東西，很有新鮮感，處理起來不會乏味；最重要的一點，我叔叔推薦了專利這個行業以及我們強大公司和黃老師?！?
王總助于2011年7月正式進入強大公司，一直到2014年初都主要從事專利代理人助理的工作；之后牽頭完成了公司第一份高新技術企業認證的申報工作；隨后在公司全國戰略部署的契機下，于2014年8月11日作為公司第一個外派人員，外派遵義作為分公司負責人開展外地工作；之后在2015年10月短暫回歸重慶總部，于2016年元旦再次外派廣州開展工作，最后于今年8月調回總部擔任總經理助理一職。
見證強大發展之路，
與公司共奮進同發展
在公司的這7年里，王總助與大家一起見證了公司的飛速發展，也對公司一直以來堅守的企業文化和經營理念非常贊同。
回顧過去的這段發展之路，王總助說有許多讓他印象深刻的事情，他簡述了以下兩件：“一是公司這七年的變遷，從新牌坊佳樂紫光14樓到19樓到5樓，再到中興，再到現在的麒麟座，辦公場地一次比一次寬敞，一次比一次舒適；特別是外派這幾年，每一次回重慶都要提前在地圖上找新辦公地點的位置?？此坪唵蔚奈恢米冞w，其實是公司發展足跡的呈現和見證，也是大家共同努力的成果。二是在外派遵義分公司的初創階段，遇到了一些經營上的具體困難，自己心里的那種焦慮和不甘，真的是側夜難眠，哪怕是晚上不睡覺也要想辦法攻破難題，促使公司的穩定發展。第一次切身實地地體會到公司發展的不容易和艱辛?！?
另一方面，王總助認為公司的企業文化積極向上，充滿朝氣！“以奮斗者為本”的經營理念，給予大家持續奮斗的向往，不斷奮進的動力。合伙制文化中，他覺得有兩點非常重要：1.合伙人的目標一致；2.合伙人共同持續進步的態度以及執行的一致。在以黃老師為代表的高級合伙人帶領下，大家都在不斷的成長，每一個階段都有著更高的目標，促使每個人去拼搏奮進。從公司最高層到普通員工都抱著積極向上的態度，不斷提升自己能力，永遠給自己更高的目標，更高標準要求自己，將一起愿意干事的人團結在一起，發揮1+1大于2的效益。
成長：從管個人到管團隊，
在一點一滴中的奮斗中蛻變
這些年，王總助的職位與工作地點經歷了不少變化，但他對于公司和工作的認可與堅守一直沒變。
當說起自己在與強大共同成長的這些年的變化，王總助表示那真的太多太多了！“從最開始每天只管完成額定的工作，后面慢慢地要學會考慮團隊的生存問題。特別是外派的這四年里，切身體會到了黃老師他們作為公司經營者的不容易。具象化一點，我認為有以下幾點：1.對外溝通能力的提升，不再像以前害怕與人溝通，或者說聊技術就只聊技術，不會多說一個字；2.從容些了，遇到事兒會冷靜下來思考解決方案，不再像以前那么急躁；3.大局觀，看待事物的角度和高度有所提升；4.能把一些道理融會貫通，會把工作或者生活中悟到的道理互相實踐?！?
能有這些成長與變化，自然離不開公司的栽培和鍛煉。同很多人一樣，王總助表示最想感謝的人是黃老師。他說：“黃老師的師長風范，讓我少了從校園到職場進階的不適應感，打造的整個工作氛圍也很純粹?；叵脒@7年，黃老師孜孜不倦的教導，讓我從入職的毛頭小子成長為了現在還算合格的成年人。黃老師喜歡開玩笑說他時常都是‘理罵’我們，但在我這兒，似乎我更適應這種方式，因為黃老師的‘理罵’都是一針見血的良言，是當時需要立即改正的重點。一個信念“老師不會害你，只愿你更好“！”
王總助也分享了一些在工作中的經驗或建議給大家：“算是自己的一些個人之見吧。凡事多站在對立面看看，看看自己的所作所為是否是合適的；永遠保持一顆火熱平和的心，遇到事兒一個字：干?！?
新晉總經理助理：
任重道遠，繼續鞏固提升綜合能力
王總助從8月份開始回歸重慶總部，作為新晉總經理助理，他表示肩上的擔子更重了，責任更大！“現在公司已經發展到200余人的團隊，這么多人，在公司的平臺上不僅要完成個人目標，還肩負著一個家庭的責任，作為總經理助理，任重道遠，責任重大！首先，我必須要繼續鞏固和提升自己的綜合能力，持續創收，為領導盡可能分擔，為團隊成員樹立標桿，做好公司發展過程中那塊堅硬的磚！”
對于未來，王總助有著這樣的期望：“我期望未來能成為一個懂技術的經營者。我曉得要達到這個目標還有很遠的路要走，我會懷抱初心，多看多學多想多做。有強大這么強大的平臺，有信心也有動力！”
強大·一站式知識產權管理專家
強大集勢·第15期
我們的風采
岳兵部長給客戶培訓，得到高度評價
夏艷部長與智博會相關負責人簽約現場
遵義分公司員工戶外團建
專業而專注的遵義分公司團隊
聯系電話：400-000-0150
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